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杭州姑娘突然“被”离职，下一份面试时因为这段经历犯了难
简历上需要填写个人的工作经历想必大家都不陌生吧？
最近19楼APP网友发帖称
新公司刚刚入职一个月就不幸“被离职”了如此短暂的工作经历到底该不该写在简历上呢？
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19楼APP用户@格子法式面包今天去面试，被hr问为啥有快3个月的空窗期，我很自信的跟hr说这都在我的计划内，还讲了我这段时间去干吗了。
但！！！唉，说实话这都是我瞎编的…中间那份工作才1个月的时间，就被我隐去了…我这隐瞒了自己真实的工作经历，要紧吗?
具体是这样的：我是年前去的前公司，结果过了个年，三月中就“被”离职了...我估计是年前公司不好招人，就把我招来顶顶，年后找到比我更好的人了，我就是可怜的工具人，用完就被抛弃了...真的挺无语的，但也只能重新找工作了。
这段工作经历真的也不是我想故意隐瞒啊！实在是之前的面试给我留下了阴影：3月下旬的时候去面过一家公司，一开始和hr谈的都很愉快，自己都感觉要成了呢！聊到工作经历的时候，我也很坦陈地说了这段只有一个月的工作经历，我发现hr脸色突然有了些微妙的变化，我当时就慌了....结果面试果真失败了!
想想也是，就短短一个月的工作，这样的经历写在简历上总不好看，hr难免不会有所顾虑，所以这次面试的时候，我就没敢再提了。但我现在很怕新公司会做背调啥的，万一被发现了，这被打上了一个不诚信的标签，那工作就又要吹了！不过我看网上也有人说，一般除了大公司，说做背调那都是吓唬你的，真的是这样的吗？？？
我不是本地人，就来杭州打拼的，找到了上份工作后，就找了房子，签了半年的租约，现在算是被套牢了，不敢告诉父母，也没法去别的城市，只能硬着头皮在杭州找工作了。最近看着账户余额一天天减少，却没有任何收入进账，晚上都焦虑地根本睡不着觉！！！20号还得交新一个月的房租了，我真的不想再在找工作上出什么意外了。我后面还得接着面好几家公司，我还要不要继续隐瞒这段一个月的工作经历啊！如果是你们，你们会说吗？
此帖也在19楼APP上引起了网友的热议，在帖子的评论区，不少网友表示如此短暂的工作经历，不用写进简历，可以选择保留不说。
更有网友觉得，只要是不超过半年的工作经历，都没必要写进简历里。
当然也有网友觉得，还是应该实话实说。
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其实也不止楼友@格子法式面包有这样的困扰，也有其他网友在社交平台叙述了自己坎坷的工作经历，短时间内连续跳槽了三家公司，在换下一份工作的时候，十分纠结到底要不要在简历中隐去部分短暂的工作经历。
“从hr的角度告诉你，在简历上写最近一份工作才一个月就离职，从简历筛选角度考虑我们会觉得稳定性不高，以及在选择工作的时候候选人不够慎重。但具体也会根据简历的匹配程度，以及招聘需求程度综合去考虑推不推荐这份简历。
从面试角度考虑，这段经历还是要说，可以相对的坦诚一点，毕竟编的话，总不会十全十美会有漏洞。
关于背调，是看每家单位的流程，这个不能保证。”
来源 | 19楼（my19lou）综合整理自19楼论坛、知乎
编辑：K先生
审核：宛如